Naar boven ↑
Uitloggen

ALGEMENE MEDEDELING

In de loop van januari 2025 wordt deze online omgeving geïntegreerd in Boomportaal (www.boomportaal.nl), waarna deze omgeving wordt opgeheven. Vanaf dat moment linkt deze URL automatisch door naar Boomportaal.

Reset filters
    • Uitspraken van/op tot
34.348 resultaten

Annotatie

Wat strafrechtelijk niet mag, rechtvaardigt niet zonder meer civielrechtelijk ontslag

Het ontslag op staande voet is de meest draconische ontslagmodaliteit waarin ons ontslagstelsel...

Annotatie

De ontbindende voorwaarde en het (gesloten) ontslagrecht

In artikel 7:667 leden 7 en 8 BW staat dat de bedingen, inhoudende dat de arbeidsovereenkomst van...

Annotatie

Arbeidsrecht en vermogensrecht bij ontslag: never the twain shall meet?

Bij het opstellen van het huidige Burgerlijk Wetboek is ervoor gekozen een algemene regeling te...

Annotatie

Het BBA dient publiek doel en geldt nog immer als voorrangsregel

De Hoge Raad spreekt zich in dit arrest uit over de ‘reikwijdteregel’ van het BBA, op grond...

Annotatie

De Rhythm & Blues van het BBA

In zijn boek Rhythm & Blues van het recht beschrijft Tjittes (R.P.J.L. Tjittes, Rhythm &...

Annotatie

Tobben over topinkomens

Het kan niemand ontgaan zijn: de inkomens van topfunctionarissen in de publieke en semipublieke...

Annotatie

Artikel 7:628a BW ontwaakt?!

Artikel 7:628a BW geeft de werknemer die minder dan drie uur heeft gewerkt in twee situaties...

Annotatie

Onderscheid op grond van zwangerschap is directe discriminatie en daarom strikt verboden. Toch bepaalde het Hof van Justitie dat een zwangere werkneemster die vanwege haar zwangerschap aangepaste arbeid moet verrichten, geen recht heeft op haar normale (gemiddelde) loon. Hoe zit dat? En heeft dit gevolgen voor het Nederlandse recht?

Onderscheid op grond van zwangerschap wordt in de Nederlandse wet met zoveel woorden aangemerkt...

Annotatie

Intra-concern gedetacheerde werknemer gaat van rechtswege mee over indien het concernonderdeel waarbij hij permanent werkzaam, maar niet formeel in dienst is, overgaat in de zin van art. 7:662 BW

1. In AR Commentaar 2010-12 besprak ik de conclusie van A-G Bot van 3 juni 2010 in de...

Nieuwsbericht

Leden FNV stemmen in met flexakkoord van SER