Stichting Pensioenfonds Werk en Re-Integratie/werknemer

Aftrek WAO-uitkering op normbedrag bij actuariële verhoging pensioen levert geen verboden onderscheid op grond van de Wet gelijke behandeling handicap of chronische ziekte. Berekening evenmin naar maatstaven van redelijkheid en billijkheid onaanvaardbaar

KCA Deutag Nederland BV/werknemer

Werkgever niet aansprakelijk voor schade ontstaan bij voorganger wegens ontbreken van aansprakelijkheid krachtens Duits recht. Toepasselijk recht aan de hand van Mackay II. Omkeringsregel in casu niet van toepassing. Causaal verband

De Vries Kozijnen BV/werknemer

Afwijzing ontbindingsverzoek wegens verkeerde toepassing afspiegelingsbeginsel. Ontslagvolgorde bij cijfers achter de komma

Werknemer/ZLM

Eindejaarsuitkering ‘extraatje van de directie’ maakt geen deel uit van de pensioengrondslag

werkgeefster/werknemer

Voorwaardelijk ontbindingsverzoek. Frauderen accountmanager onvoldoende aannemelijk. Onvoldoende gelegenheid voor verweer tegen rapport onderzoeksbureau. Vergoeding € 125.000

De Vries Kozijnen BV/werkneemster

Ontbindingsverzoek wegens bedrijfseconomische omstandigheden afgewezen, wegens onvoldoende bewijs dat sprake is van niet-uitwisselbare functies waardoor afspiegelingsbeginsel verkeerd is toegepast

De Vries Kozijnen BV/werknemer

Ontbindingsverzoek wegens bedrijfseconomische omstandigheden afgewezen wegens onjuiste toepassing van het afspiegelingsbeginsel. Werknemer verrichtte reeds vier maanden een feitelijk andere functie

De Vries Kozijnen BV/werknemer

Onjuiste toepassing afspiegelingsbeginsel leidt tot afwijzing ontbindingsverzoek

De Vries Kozijnen BV/werknemer

Onduidelijkheid over feitelijke functie van werknemer leidt tot afwijzing ontbindingsverzoek wegens onduidelijkheid over juiste toepassing afspiegelingsbeginsel

werknemer/gedaagden

Asbestzaak. Beroep op verjaring naar maatstaven van redelijkheid en billijkheid niet onaanvaardbaar. Kantonrechter onbevoegd kennis te nemen van vordering tegen niet-werkgever