Update
Uitspraken van 24-06-2009 tot 01-07-2009
Redactie: prof. mr. dr. A.R. Houweling, mr. L. Kirkpatrick, mr. M. Assenberg van Eijsden, mr. E.L. Eijkelenboom, mr. S.C. Goedhart, mr. C.P. Kuijer, mr. D. Ottevanger, mr. drs. T.J. Post, I.J. Schipper, mr. S.A. Slootweg, mr. S. van der Slot, mr. V. Twilt en mr. S. Wiersma-Helal.
Hoge Raad
Hof
- Gerechtshof Den Haag Overplaatsing werkneemster wegens affectieve relatie met een concurrent is een redelijk voorstel dat in redelijkheid van werkneemster kan worden gevergd. Relatie op de werkvloer is een gewijzigde omstandigheid op het werk 30-06-2009
- Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden Studiekostenbeding in niet bijgevoegde arbeidsvoorwaarden rechtsgeldig overeengekomen 30-06-2009
- Gerechtshof Amsterdam Geen sprake van opzet of bewuste roekeloosheid werknemer inzake arbeidsongeval met vuilcontainer. Inlener en uitlener hoofdelijk aansprakelijk 30-06-2009
- Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden Overeenkomst van geldlening als verkapte vorm van schadevergoeding tijdens dienstverband staat op gespannen voet met ontslagbescherming en artikel 7:661 BW 30-06-2009
- Gerechtshof Amsterdam 30-06-2009
- Gerechtshof Den Haag 30-06-2009
Rechtbank
- Rechtbank Limburg Werknemers behouden na functiewijziging wel het 'oude loonniveau' maar hebben geen recht op periodieke loonsverhogingen uit de cao 01-07-2009
- Rechtbank Rotterdam 01-07-2009
- Rechtbank Rotterdam 01-07-2009
- Rechtbank Zeeland-West-Brabant 01-07-2009
- Rechtbank Limburg 01-07-2009
- Rechtbank Oost-Brabant 30-06-2009
- Rechtbank Gelderland 30-06-2009
- Rechtbank Midden-Nederland 26-06-2009
- Rechtbank Oost-Brabant Geen grensoverschrijdende overgang van onderneming na toetsing Klarenberg-criteria en Widerspruchrecht 25-06-2009
- Rechtbank Den Haag Schadebegroting schadeloosstelling na onregelmatige opzegging agentuurovereenkomst. Werkelijke schade versus gefixeerde schade 25-06-2009
- Rechtbank Zeeland-West-Brabant Onbillijke uitkomst Sociaal Plan is geen grond voor ontbinding tijdens opzegtermijn 25-06-2009
- Rechtbank Noord-Nederland 25-06-2009
- Rechtbank Rotterdam 25-06-2009
- Rechtbank Gelderland 25-06-2009
- Rechtbank Overijssel Werkgever wordt in staat gesteld bewijs te leveren van objectieve rechtvaardigingsgornd voor het leeftijdsonderscheid in Sociaal Plan 25-06-2009
- Rechtbank Midden-Nederland 24-06-2009
- Rechtbank Midden-Nederland 24-06-2009
- Rechtbank Noord-Nederland Concurrentiebeding is aanmerkelijk zwaarder gaan drukken wegens ingrijpende functiewijziging, geen sprake van onrechtmatige concurrentie, afwijzing vordering 843a Rv 24-06-2009
- Rechtbank Noord-Nederland Afwijzing ontbindingsverzoek. Werknemer die een tijdelijk hogere functie aanvaardt binnen bestaande arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd draagt niet het (volledige) risico dat na afloop van de aanstellingsperiode zijn functie is vervallen 24-06-2009